Las tres cribas de Sócrates

En mi artículo de hoy en el Suplemento Económico del Diario del Altoaragón hablo sobre los rumores en la empresa que como decía Arthur Schopenhauer:»La cantidad de rumores inútiles que un hombre puede soportar es inversamente proporcional a su inteligencia.» .El...

Experiencia CAN, la banca cívica

Estuve escuchando hace poco al director de Comunicación de Caja Navarra explicando el nuevo modelo de negocio, la banca cíviva, que plantea la entidad. Un ejemplo claro y muy interesante de Empresa 2.0.La entidad promueve la interacción continua con sus clientes más...

En busca de la financiación

En mi artículo de los Miercoles en el Suplemento Económico del Diario del Altoaragón escribo sobre el plan de Marketing como elemento esencial para atraer financiación al negocio.Diario del Altoaragón – En busca de la financiación

Comunicación vital

La comunicación juega un papel importantísimo en nuestras vidas, en ocasiones condiciona la percepción que los demás tienen de nosotros y de ella depende nuestra capacidad para convencer. Se trata de un elemento de vital importancia tanto en el interior de la empresa...

Abono de crecimiento

El C.D. Peñas Oscenses ha presentado su campaña de socios para la temporada 2008 – 2009 con el título ABONO DE CRECIMIENTO. La campaña trasmite la filosofía del club de trabajo y confianza en la cantera. Haciendo especial hincapié en la formación humana, no sólo...

Un estado llamado Ánimo

En mi colaboración semanal en el Suplemento Económico del Diario del Altoaragón escribo sobre la autoconfianza, una serie de recetas para entrenarla y reforzarla.“La confianza, como el arte, nunca proviene de tener todas las respuestas, sino de estar abierto a todas...

Inteligencia emocional en la empresa

En mi artículo semanal del Diario del altoaragón hablo sobre la inteligencia emocional aplicada al mundo de la empresa.Sentir, Entender, Controlar y Modificar los estados de ánimo tanto propios como ajenosEn este enlace podeis leer el artículo completo.Diario del...

¿Eres un profesional poco razonable?

«Las personas razonables se adaptan al entorno. Las personas poco razonables adaptan el entorno a si mismos. Por ello todo el progreso procede de las personas poco razonables» George Bernard ShawIndudablemente los tiempos cambian continuamente y la busqueda del...

Recetas para comunicar mejor

“El principal obstáculo para la comunicación es la ilusión de haberla conseguido” Bernard ShawA continuación os muestro una serie de actitudes que dificultan la comunicación y que debemos evitar si deseamos que ésta se realice con eficacia. POR PARTE DEL EMISOR No...
Conferencias de Transformación de Empresas y Personas
Resumen de privacidad

Esta web utiliza cookies para que podamos ofrecerte la mejor experiencia de usuario posible. La información de las cookies se almacena en tu navegador y realiza funciones tales como reconocerte cuando vuelves a nuestra web o ayudar a nuestro equipo a comprender qué secciones de la web encuentras más interesantes y útiles.